programista przy pracy

Informatycy w Polsce znowu mają zauważalnie lepiej

Po dwóch wyraźnie chudszych latach rynek pracy IT w Polsce zaczyna się odbudowywać. Dane z 2025 roku pokazują nie tylko wzrost liczby ofert, ale też realne podwyżki wynagrodzeń dla większości specjalistów. Choć do złotych czasów z okresu pandemicznego boomu wciąż daleko, to branża wyraźnie wraca na ścieżkę stabilnego wzrostu.

W 2025 roku na platformie justjoin.it opublikowano 110 996 ofert pracy w branży IT. To o ponad 8 proc. więcej niż rok wcześniej i pierwszy wyraźny sygnał odbicia po dwóch latach spadków. Rok 2024 był jeszcze okresem stabilizacji, ale obecne dane pokazują, że rynek powoli odzyskuje dynamikę.

Dla porównania, rekordowy 2022 rok przyniósł aż 175 610 ogłoszeń, co było efektem gwałtownego boomu technologicznego i masowego zatrudniania. Kolejne dwa lata przyniosły jednak brutalną korektę — w 2023 i 2024 liczba ofert spadała odpowiednio o 26 i 23,5 proc. Obecny wynik jest więc wyraźnie lepszy, choć wciąż daleki od historycznego maksimum.

Wynagrodzenia znowu rosną, ale bez fajerwerków

Jeszcze ważniejszą informacją dla pracowników IT są zmiany w wynagrodzeniach. W 2025 roku aż 62,5 proc. specjalistów odnotowało wzrost pensji, podczas gdy spadki dotknęły jedynie 5,8 proc. ankietowanych. Najczęściej spotykane podwyżki mieściły się w przedziale od 6 do 10 proc. lub od 1 do 5 proc.

Jak podkreśla Piotr Nowosielski, CEO justjoin.it i rocketjobs.pl, rynek osiągnął dziś zupełnie inny poziom równowagi niż w czasie boomu. W 2022 roku realne wynagrodzenia w niektórych kategoriach były nawet o 20–30 proc. wyższe niż obecnie. Teraz wzrosty są bardziej umiarkowane i — według prognoz — raczej nie przekroczą 10 proc. rok do roku.

AI i machine learning nowym liderem rynku

Największe wzrosty płac i liczby ofert dotyczą obecnie obszaru sztucznej inteligencji oraz uczenia maszynowego. Średnie wynagrodzenia w tej kategorii należą do najwyższych w całej branży, a maksymalne stawki osiągają rekordowe poziomy zarówno na umowie o pracę, jak i w modelu B2B.

To właśnie AI/ML zanotowało też największy wzrost udziału w całej puli ogłoszeń — z nieco ponad 1 proc. do niemal 5 proc. w ciągu jednego roku. Eksperci zwracają uwagę, że jest to bezpośredni efekt rosnącego zapotrzebowania na rozwiązania oparte na generatywnej AI i automatyzacji procesów.

Wysoko opłacani pozostają również specjaliści od Javy oraz bezpieczeństwa IT. Cybersecurity, choć wciąż stanowi mniejszą część rynku, notuje systematyczny wzrost liczby ofert i coraz wyższe stawki, co ma związek z rosnącą skalą zagrożeń w cyberprzestrzeni i wojną prowadzoną również w domenie cyfrowej.

Data wyprzedza klasyczne technologie

Struktura rynku ofert pracy także pokazuje wyraźne zmiany. Po raz pierwszy w historii największy udział w ogłoszeniach miała kategoria data, która odpowiadała za około 11 proc. wszystkich ofert. Kolejne miejsca zajęły JavaScript oraz Java — technologie dobrze znane, ale wciąż kluczowe dla biznesu.

Specjaliści pracujący w tych obszarach mogą liczyć na jedne z najbardziej konkurencyjnych wynagrodzeń w całej branży, a eksperci przewidują, że w najbliższych latach to właśnie data, AI i cybersecurity będą głównymi motorami wzrostu.

Seniorzy nadal dominują, juniorów wciąż niewielu

Rynek IT pozostaje mocno zdominowany przez doświadczonych specjalistów. Ponad połowa wszystkich ofert w 2025 roku była skierowana do seniorów, a niespełna 5 proc. do juniorów. Ten układ praktycznie nie zmienił się względem poprzedniego roku.

Różnice w wynagrodzeniach między poziomami doświadczenia pozostają bardzo wyraźne. Juniorzy zarabiają kilkukrotnie mniej niż specjaliści mid i seniorzy, co dodatkowo utrudnia wejście do branży osobom bez doświadczenia komercyjnego.

Stabilizacja zamiast eldorado

Eksperci są zgodni: era łatwych pieniędzy i masowego zatrudniania w IT definitywnie się skończyła. Jednocześnie nie ma mowy o kryzysie. Rynek dojrzał, pracodawcy są bardziej selektywni, ale wciąż aktywnie poszukują wykwalifikowanych specjalistów.

Rok 2025 przyniósł wyraźne odbicie po trudnym okresie, jednak kolejne lata mają przynieść już raczej spokojny, przewidywalny wzrost. Presja płacowa będzie mniejsza niż w czasie ostatniego odbicia, ale informatycy w Polsce mogą wreszcie odetchnąć — sytuacja znów działa na ich korzyść.

Foto; Mistral/AI.

Podziel się artykułem

PortalTechnologiczny.pl

Wykorzystujemy ciasteczka do spersonalizowania treści i reklam, aby oferować funkcje społecznościowe i analizować ruch w naszej witrynie.

Informacje o tym, jak korzystasz z naszej witryny, udostępniamy partnerom społecznościowym, reklamowym i analitycznym. Partnerzy mogą połączyć te informacje z innymi danymi otrzymanymi od Ciebie lub uzyskanymi podczas korzystania z ich usług.

Informacja o tym, w jaki sposób Google przetwarza dane, znajdują się tutaj.